napolitano escribió: ↑
los asalariados que ganan bien y trabajan en multinacionales fueron muy perjudicados.
mañana lloveran telegramas de despido
"Indemnizaciones:
Se propone una reducción de la base de cálculo, dejando fuera conceptos como vacaciones, el aguinaldo, propinas o premios, y se impone un tope salarial como base remuneratoria"
o sea cobrabas como un rey y te indemnizaran como un personal domestico
si necesitas abogado comunicate con el estudio NAPO & ASOC 11440.......01
No hace falta leer demasiados artículos para darse cuenta que esta Ley... de "modernización" tiene poco y nada!
Es una Ley... PRO-empresas (o mejor dicho: PRO-empresarios);
El JAVO cacarea: insultando a Chatarrín, Gomita y no se quién más! ... pero al mismo tiempo "les entrega en bandeja un nuevo escenario" a los empresarios (para bajarle costos, no sólo al contratar... sino -y sobre todo- al despedir!)
Será MUUUY LARGO y tortuoso este 2026, parece.
PD: para darte corte... alargá un poco "la razón social". Podría ser... Napo, Crow & Asoc (tal vez te vayan a ver los empleados del CASLA, que ni en UTEDYC les van a dar bola!)
