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jr1929 escribió:Cría desde el punto de vista industrial un feriado no necesariamente implica dejar de producir, principalmente en grandes industrias y en aquellas de ciclos continuos con paradas y arranques de Planta muy complicadas es común que se trabajen con esquemas de trabajo por equipos, una modalidad que en criollo denomina "en turnos americanos" lo que hace que no se pare ni en domingos ni en feriados, con lo que para estas empresas en un mes como Febrero al tener un día más se termine produciendo mas. Esto como comenté se da más que nada en empresas grandes de ciclos continuos, como fundiciones, refinadoras, plantas de crushing, etc. Para el resto, si la demanda lo justifica, queda la posibilidad de trabajar en hs extras para alvar el feriado.

jr1929 escribió:Cría desde el punto de vista industrial un feriado no necesariamente implica dejar de producir, principalmente en grandes industrias y en aquellas de ciclos continuos con paradas y arranques de Planta muy complicadas es común que se trabajen con esquemas de trabajo por equipos, una modalidad que en criollo denomina "en turnos americanos" lo que hace que no se pare ni en domingos ni en feriados, con lo que para estas empresas en un mes como Febrero al tener un día más se termine produciendo mas. Esto como comenté se da más que nada en empresas grandes de ciclos continuos, como fundiciones, refinadoras, plantas de crushing, etc. Para el resto, si la demanda lo justifica, queda la posibilidad de trabajar en hs extras para alvar el feriado.

jr1929 escribió:Cría desde el punto de vista industrial un feriado no necesariamente implica dejar de producir, principalmente en grandes industrias y en aquellas de ciclos continuos con paradas y arranques de Planta muy complicadas es común que se trabajen con esquemas de trabajo por equipos, una modalidad que en criollo denomina "en turnos americanos" lo que hace que no se pare ni en domingos ni en feriados, con lo que para estas empresas en un mes como Febrero al tener un día más se termine produciendo mas. Esto como comenté se da más que nada en empresas grandes de ciclos continuos, como fundiciones, refinadoras, plantas de crushing, etc. Para el resto, si la demanda lo justifica, queda la posibilidad de trabajar en hs extras para alvar el feriado.

martin escribió:El turismo también aporta al pbi. Mayor turismo mayor aporte al pbi de ese sector que en teoría compensa el menor aporte de otros sectores. Hay economistas que piensan que se compensa, otros piensan que con mayor cantidad de feriados como número final se termina creciendo más dado que es una forma de estimular el consumo y otros piensan que NO dado que la caída de la producción no se compensa con los feriados.

MiguelS escribió:Es un tema discutible. Algunos economistas dicen que, si se trata de turismo interno, lo que consumen en el lugar de vacaciones lo dejan de consumir en el lugar de origen. Por lo tanto, el consumo se beneficiaría significativamente con turistas extranjeros. Obviamente si coinciden feriados acá y del otro lado de las fronteras.

martin escribió:El turismo también aporta al pbi. Mayor turismo mayor aporte al pbi de ese sector que en teoría compensa el menor aporte de otros sectores. Hay economistas que piensan que se compensa, otros piensan que con mayor cantidad de feriados como número final se termina creciendo más dado que es una forma de estimular el consumo y otros piensan que NO dado que la caída de la producción no se compensa con los feriados.

Pampeño escribió:Noticia local. Estos también pensarán en invertir este año???


La Arena 30-03-12
Suspenden trabajadores textiles de Alpargatas
Los trabajadores del rubro calzado de la empresa Alpargatas, que tiene su planta en el Parque Industrial de Santa Rosa, fueron suspendidos por dos semanas a raíz del "exceso de stock y las caídas en las ventas", según confirmó ayer la Asociación de Obrera Textil de La Pampa.
La primera semana de suspensión será la próxima, en la que habrá varios días feriados, y la siguiente en la primera semana de mayo, donde también habrá dos días feriados. Cada trabajador del turno diurno cobrará 126 pesos por día laboral caído mientras que los de la noche percibirán 138 pesos, de acuerdo a lo que informó Nerio Medina, secretario general del sindicato textil.
"El año pasado sucedió algo similar, aunque dieron el adelanto de vacaciones, ahora aplicaron dos semanas de suspensión, los empresarios aducen exceso de stock, retracción de mercado y caída de las ventas. Siempre aducen eso pero nos dicen que son optimistas, que con esta medida solucionarían el exceso de stock", dijo Medina por Radio Noticias.
Hace varios años Alpargatas pasó a manos de una empresa brasileña. En La Pampa trabajan unas 400 personas que perciben un salario de entre 1.700 y 1.800 pesos por quincena, con ocho horas diarias de labor.
"El arreglo al que llegamos fue para que la suspensión sea en estas semanas con tantos feriados, para que no se afecte tanto el bolsillo del trabajador. Los brasileños están acostumbrados a trabajar sin stock, por eso siempre tenemos el mismo problema, es la modalidad de ellos, pero bueno, lo que nos dicen es que no peligra la fuente laboral", aseguró el gremialista.
Medina, en tanto, argumentó que el sector textil atraviesa un momento difícil en el país, y lo atribuyó "a los coletazos de la crisis internacional" por un lado, a las importaciones por el otro.