Foro de Rava Bursátil

apolo1102 escribió: Sin presentar nada podes comprar hasta 25.000 U$D por mes, solo con DNI y si no estas en las listas de la AFIP.
La idea es salirse del comun denominador.

lumar escribió:apolo hace mucho que no vas a una casa de cambio? es una ficción lo que contás

lucas_jaime escribió:cria, sin justificar el hecho que es en si ilegal, no creo que el empleador que tenga gente en negro no tenga nada, o que este loco o que pueda perder todo.... es mas, creo que le es mas redituable en el balance general, dado que si hace rotacion habitual de personal (un año por ejemplo) se evita ademas de todas las cargas sociales, horas extras, aguinaldo y hasta vacaciones, y es muy bajo el porcentaje de empleados que mete un juicio, y de los que llegan a esa instancia muchos arreglan despues de la demanda por cifras bastantes menores que lo que le habrian pagado por ese mismo empleado en ese año en blanco, con todos los "perjuicios" y ataduras que eso implica desde su optica de empleador....no solo pasa en pequeños comercios, pasa tambien en rubros donde se maneja mucho dinero (ejemplo concecionarias de autos 0km) donde pese a ganar fortunas hoy en dia, negrean a lo perro a sus empleados...
de todas maneras esto ocurre por una inexistencia del estado, por omision o por conveniencia, en este tema, dado que el estado mismo es un enorme empleador negrero....mal pagador e incumplidor con sus trabajadores, presentes y pasados.

apolo1102 escribió:
Sin presentar nada podes comprar hasta 25.000 U$D por mes, solo con DNI y si no estas en las listas de la AFIP.
La idea es salirse del comun denominador.

Patrick escribió:Pequeño aporte ante tanto debate sobre el ratio tvpp/tvpy:
Hoy recordabamos con Cristian que alla lejos y hace tiempo ..... por abril/mayo 2009 habia un desarbitraje entre tvpp/tvpy de cerca del 20% por el pago de diciembre del 2009....Saludos.Patrick

criacuervos escribió: El empleador que tiene gente en negro, o es un insolvente y le importa un carajo, o esta loco... a algunos empleados les conviene trabajar en negro, incluso lo piden, porque cobran lo mismo, a veces inlcusive mas, y no le retienen , y ademas cobran planes, en la Pcia de Bs As mas todavia, porque cobran planes nacionales, y tambien subsidios y planes municipales, pero si estan en blanco los pierden... pero el empleador que tiene gente en negro no tiene que tener nada, ni ahora ni nunca, porque si te agarra un boga bueno en un Juzgado de Trabajo de Pcia te sacan hasta los calzones..

100tate escribió: En eso coincidimos totalmente.
Sin dudas que como empresario,tenes que tener una "obligacion solidaria" para con tus empleados y su familia.
(Te aclaro que yo no tengo en negro ni a la emleada domestica)

100tate escribió: En eso coincidimos totalmente.
Sin dudas que como empresario,tenes que tener una "obligacion solidaria" para con tus empleados y su familia.
(Te aclaro que yo no tengo en negro ni a la emleada domestica)